Syndicalisme

Dans les archives

Image abstraite réalisée par Antoine Thibaudeau, mélangeant peinture acrylique, étoiles scintillantes et reflets aquatiques.
2015-2025, des obscurantismes aux lumières

Par Sylvie Durand, secrétaire nationale de l’Ugict-CGT Le 7 janvier 2015, avec l’attentat contre "Charlie hebdo", le journal "Options" perdait l’un de ses collaborateurs, le dessinateur Charb, et la France basculait dans l’engrenage des obscurantismes et de leur cohorte d’horreurs. Dix ans après, le plus grand bien à sécuriser reste notre liberté de conscience.

17 janvier 2025
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Stratégies industrielles : en France, il faut un choc démocratique

Par Agathe Le Berder, secrétaire générale adjointe de l'Ugict-Cgt Le président de la République a mis en scène son pouvoir vertical en matière de stratégie industrielle lors du 8e sommet Choose France tenu à Versailles le 13 mai. À Montreuil, le 28 mai, la CGT y opposera les États généraux de l’industrie et de l’environnement. Y sera discutée la nécessaire imbrication des stratégies industrielles et environnementales avec les enjeux démocratiques, que la présidence de la République prend soin d’occulter.

24 mai 2024
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À qui faire confiance ?

Par Fabienne Tatot, secrétaire nationale de l’Ugict-Cgt Une récente enquête témoigne d’une forte baisse de confiance dans les institutions politiques et dans l’avenir en général. Les valeurs de solidarité sont aussi en recul. Rayon de soleil dans cette atmosphère inquiétante : l’attachement au syndicalisme et aux services publics. Un encouragement à persévérer dans nos luttes et nos revendications.

12 avril 2024
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Baromètre cadres 2024 de l’Ugict-CGT : franchir le cap de l’adhésion pour combattre le mal-être au travail

Par Fabienne Tatot, secrétaire nationale de l’Ugict-CGT. C’est une situation alarmante que met en lumière le dernier baromètre de l’Ugict-CGT/Secafi. Celle de cadres surchargés et confrontés au racisme en progression dans les entreprises, alors même qu’ils aspirent à une meilleure reconnaissance de leur travail, à un équilibre entre vies au travail et personnelle, et à la prise en compte de leur éthique professionnelle. Ces aspirations s’opposent aux stratégies de précarisation et d’individualisation, portées par les gouvernements successifs.

15 novembre 2024